Le repositionnement de votre marque est une étape essentielle qui vous permet d'inscrire votre stratégie sur le long terme.

Dossier de stratégie design

Dici Design conduit une analyse de positionnement en termes de design et met en place un plan d'actions en établissant un dossier de stratégie design (DSD) :

• Analyse de votre marché (clients, concurrents, circuits de distribution) et de votre positionnement actuel en termes de design

• Préconisation d'axes de positionnement de votre marque stratégiques, forts et cohérents

• Définition des orientations d'intervention des métiers du design hiérarchisées.

A l'issue de cette phase de dossier design stratégique, document de référence, vous bénéficiez de :

• une vision claire de votre positionnement concurrentiel dans un contexte évolutif,
• une proposition des axes d'adaptation de sa stratégie au regard de vos enjeux,
• un ensemble cohérent d'actions à mettre en 'uvre en design (identité, produit et espace) pour décliner la stratégie retenue.

Rapport d'audit de marque

Nous pouvons également réaliser un rapport d'audit de votre marque sur les aspects identité visuelle, conception de produit et aménagement de vos espaces.

Nous analysons les points forts et points faibles de votre marque comparativement à la concurrence et aux attentes de vos clients et distributeurs.

Ce rapport vous permettra de confirmer votre positionnement ou de le réorienter pour plus d'efficacité.

Intégration d'un designer

Dans un objectif d'intégration pérenne du processus de design de marque dans votre entreprise, Dici Design installe l'utilisation du design management dans les habitudes de votre entreprise c'est-à -dire planifier des réunions de travail autour de la marque, ses valeurs, ses innovations, ses enjeux, son évolution. Dans cette optique, l'intégration d'un manager designer est un objectif clair qui renforce l'intégration de la méthodologie du design.

Le designer peut, dans un premier temps, être salarié de l'agence qui vous propose alors de :

• former le designer à votre marque (méthodes, processus de décision, problématiques industrielles, logistiques et publicitaires) ;
• superviser et contrôler son travail quotidien ;
• apporter son expertise ponctuelle.

Celui-ci travaille essentiellement avec le client, chez le client, afin d'implanter au jour le jour la stratégie de design.

A l'issue de cette mission, l'objectif peut être l'intégration complète du design dans votre entreprise par l'embauche d'un designer (seul ou avec la création d'une cellule design).